Заступник начальника відділу з питань організації роботи з виплати пенсій управління з питань виплати пенсій

14 Березня 2019 Роздрукувати

Додаток 8

ЗАТВЕРДЖЕНО

наказом головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області

14.03.2019 № 419

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії “Б” заступника начальника відділу з питань організації роботи з виплати пенсій

управління з питань виплати пенсій

Загальні умови
Посадові обов’язки	Відповідно до положення про управління: 1. Опрацювання інформації щодо виплати пенсій та інших виплат відповідно до законодавства. 2. Контроль за виявленими переплатами та їх відшкодуванням. 3. Надання інформаційно-роз’яснювальної та консультативної допомоги з питань виплати пенсій. 4. Консультативну та технологічну підтримку працівників управління щодо роботи в ППВП ІКІС ПФУ в межах компетенції управління. 5. Розгляд звернень від установ та організацій в межах компетенції управління. 6. Узагальнення та аналіз результатів роботи щодо виплати пенсій. 7. Складання у встановленому порядку звітності з питань, що належать до компетенції управління. 8. Заміщує начальника відділу у разі його відсутності.
Умови оплати праці	– посадовий оклад згідно з штатним розписом на 2019 рік – 6200 грн.; – надбавки за вислугу років на державній службі та ранг державного службовця відповідно до статті 52 Закону України “Про державну службу” та постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 “Питання оплати праці працівників державних органів”.
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду	Безстроково
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання	Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, подає (особисто або поштою) конкурсній комісії такі документи: 1) копію паспорта громадянина України; 2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби (за формою згідно з додатком), до якої додається резюме у довільній формі; 3) письмову заяву, в якій повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону; 4) копію (копії) документа (документів) про освіту; 5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою; 6) заповнену особову картку встановленого зразка; 7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за 2018 рік; 8) заяву про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред’явлення виконавчого документа до примусового виконання. Особа, яка має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування. Строк їх подання до 17:15 28 березня 2019 року.
Місце, час та дата початку проведення конкурсу	В приміщенні головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області за адресою: м. Чернігів, вул. П’ятницька, 83-а о 09:00 02 квітня 2019 року.
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу	Людвик Наталія Анатоліївна, тел. 0462-674-754 main@cn.pfu.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1	Освіта	Вища, ступінь не нижче магістра (бажано економічна, державна служба).
2	Досвід роботи	Досвід роботи на посадах державної служби категорій “Б” чи “В” або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.
3	Володіння державною мовою	Вільне
Вимоги до компетентності
Вимога		Компоненти вимоги
1	Уміння працювати з комп’ютером	Рівень досвідченого користувача. Досвід роботи з офісними пакетами (Microsoft Office, LibreOffice, OpenOffice). Досвід роботи з базами даних різних рівнів складності на рівні користувача. Вміння працювати з Веб-сервісами за допомогою інтернет браузерів.
2	Ділові якості	Аналітичні здібності, здатність концентруватись на деталях, вміння працювати з інформацією; орієнтація на досягнення кінцевих результатів; вміння вирішувати комплексні завдання; вміння ефективно слухати та сприймати думки; вміння ефективної координації з іншими; вміння чітко висловлюватися; запобігання та ефективне подолання перешкод, вміння працювати в стресових ситуаціях, вимогливість, оперативність, вміння визначати пріоритети.
3	Особистісні якості	Відповідальність; дисципліна і системність; самоорганізація та орієнтація на розвиток; емоційна стабільність; комунікабельність; вміння працювати в стресових ситуаціях.
Професійні знання
Вимога		Компоненти вимоги
1	Знання законодавства	Знання: Конституції України; Закону України “Про державну службу”; Закону України “Про запобігання корупції”.
2	Знання спеціального законодав-ства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до положення про структурний підрозділ	Знання: 1. Кодексу законів про працю України; 2. Закону України “Про очищення влади”; 3. Закону України “Про доступ до публічної інформації”; 4.Закону України “Про захист персональних даних”; 5.Закону України “Про звернення громадян”; 6.Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”; 7.Закону України “Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб”; 8.Закону України “Про пенсійне забезпечення”; 9.Закону України “Про виконавче провадження”; 10. Інструкції про виплату та доставку пенсій, соціальних допомог національним оператором поштового зв’язку, затвердженої наказом Міністерства транспорту та зв’язку України, Міністерства праці та соціальної політики України 28.04.2009 № 464/156, постановою правління Пенсійного фонду України 28.04.2009 № 14-1; 11. Положення про головні управління Пенсійного фонду України в Автономній Республіці Крим, областях, містах Києві та Севастополі, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 22.12.2014 № 28-2 (зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 15.01.2015 № 40/26485); 12. Нормативно-правових актів, що регулюють відносини, пов’язані з виконанням функцій управління.