Пропустити навігацію

Заступник начальника управління – начальник відділу господарського обслуговування та матеріально-технічного забезпечення управління адміністративного забезпечення

  Додаток 19
  ЗАТВЕРДЖЕНО

наказом головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області

14.03.2019419

 

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії “Б”   заступника начальника управління – начальник відділу господарського обслуговування та матеріально-технічного забезпечення управління адміністративного забезпечення

Загальні умови
Посадові обов’язки Відповідно до положення про управління:

1. Забезпечення утримання в належному санітарному та протипожежному стані приміщень, у яких розміщується апарат головного управління, та відповідної території, вжиття заходів для створення належних, безпечних та здорових умов праці. Контроль за роботою персоналу, що обслуговує головне управління (сторож, робітник, прибиральниці, інші), участь в оцінюванні рівня та якості послуг, які надаються цим персоналом.

2. Організація та забезпечення проведення поточних та капітальних ремонтів приміщень головного управління, меблів, обладнання та технічних засобів.

3. Забезпечення належного розміщення структурних підрозділів головного управління, внесення пропозицій щодо перерозподілу та закріплення приміщень і площ, забезпечення засобами зв’язку, поліпшення транспортного обслуговування, здійснення підготовки приміщень головного управління до опалювального сезону і контроль стану готовності приміщень до роботи в осінньо-зимовий період.

4. Забезпечення раціонального використання асигнувань, що виділяються на адміністративно-господарські потреби, придбання меблів, обладнання, канцелярського приладдя, технічних засобів, господарських товарів.

5. Здійснення контролю за ефективним використанням та збереженням об’єктів державної власності, ведення їх обліку, участь у проведенні інвентаризації майна та об’єктів державної власності у встановленому порядку, виконання інших функцій, передбачених законодавством з управління об’єктами державної власності.

6. Забезпечення підготовки технічних завдань для проведення  публічних закупівель і укладення договорів з надання послуг охорони, обслуговування приміщень та прибудинкової території, послуг телефонного зв’язку, електро-, тепло- та водопостачання, вивіз сміття, обслуговування кондиціонерів та ліфтів, пожежної та охоронної сигналізації, поточного та капітального ремонтів, транспортного обслуговування, обслуговування і ремонту оргтехніки, іншого обладнання, постачання матеріалів тощо для  господарського обслуговування та матеріально-технічного забезпечення апарату головного управління.

7. Здійснення контролю за виконанням договорів, здійснення зняття показників за надані послуги з електро-, тепло- та водопостачання в адміністративних будівлях головного управління та орендованих приміщеннях.

8. Забезпечення замовлення транспортних послуг та наявності транспортних засобів для обслуговування головного управління, підготовки документів (актів) на оплату за одержані транспортні послуги.

9. Координація і контроль за проведенням поточних і капітальних ремонтів в приміщеннях де розміщується апарат та структурні підрозділи головного управління, використанням автотранспорту, енергоносіїв, інших ресурсів структурними підрозділами.

10. Організація та здійснення контролю за якістю послуг охорони та додержанням пропускного режиму в головному управлінні.

11. Забезпечення реалізації заходів щодо виконання Указу Президента України від 18 грудня 2007 року № 1228 “Про додаткові невідкладні заходи щодо створення сприятливих умов для життєдіяльності осіб з обмеженими фізичними можливостями” в частині створення умов для безперешкодного доступу осіб з обмеженими фізичними можливостями до будинків i приміщень головного управління.

12. Забезпечення виконання завдань, спрямованих на забезпечення безпеки та захисту населення і територій від негативних наслідків техногенного, екологічного, природного та військового характеру, подолання наслідків надзвичайних ситуацій у мирний час та особливий період в межах Єдиної державної системи  цивільного захисту населення і територій.

13. Забезпечення дотримання нормативно-правових актів з питань охорони праці, ефективного організаційно-методичного управління охороною праці, налагодження дієвого контролю за охороною праці на всіх організаційних рівнях, впровадження у практичну діяльність позитивного досвіду в сфері охорони праці.

Умови оплати праці – посадовий оклад згідно з штатним розписом на 2019 рік – 7190 грн.;            – надбавки за вислугу років на державній службі та ранг державного службовця відповідно до статті 52 Закону України “Про державну службу” та постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 “Питання оплати праці працівників державних органів”.
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

 

Безстроково
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, подає (особисто або поштою) конкурсній комісії такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби (за формою згідно з додатком), до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за 2018 рік;

8) заяву про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред’явлення виконавчого документа до примусового виконання.

Особа, яка має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

 

Строк їх подання до 17:15 28 березня 2019 року.

 

Місце, час та

дата початку проведення конкурсу

В приміщенні головного управління Пенсійного фонду України в

Чернігівській області за адресою: м. Чернігів, вул. П’ятницька, 83-а

о 09:00 02 квітня  2019 року.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу Людвик Наталія Анатоліївна, тел. 0462-674-754

 

main@cn.pfu.gov.ua

 

 

Кваліфікаційні вимоги

 

1 Освіта Вища, ступінь не нижче магістра (технічна).
2 Досвід роботи Досвід роботи на посадах державної служби категорій “Б” чи “В” або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.
3 Володіння державною мовою  

Вільне

 

Вимоги до компетентності

 

Вимога Компоненти вимоги
1 Уміння працювати з комп’ютером   Рівень досвідченого користувача. Досвід роботи з офісними пакетами (Microsoft Office, LibreOffice, OpenOffice).  Досвід роботи з базами даних різних рівнів складності на рівні користувача. Вміння працювати з  Веб-сервісами за допомогою інтернет браузерів.
2 Ділові якості Аналітичні здібності, здатність концентруватись на деталях, вміння працювати з інформацією; орієнтація на досягнення кінцевих результатів; вміння вирішувати комплексні завдання; вміння ефективно слухати та сприймати думки; вміння ефективної координації з іншими; вміння чітко висловлюватися; запобігання та ефективне подолання перешкод, стресостійкість, вимогливість, оперативність, вміння визначати пріоритети.
3 Особистісні якості Відповідальність; дисципліна і системність; самоорганізація та орієнтація на розвиток; емоційна стабільність; комунікабельність; вміння працювати в стресових ситуаціях.
 

Професійні знання

 

 

Вимога

 

Компоненти вимоги

1 Знання законодавства Знання: Конституції України;

Закону України “Про державну службу”;

Закону України “Про запобігання корупції”.

2 Знання спеціального законодав-ства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до положення про структурний підрозділ  Знання:

1. Кодексу законів про працю України;

2. Закону України “Про очищення влади”;

3. Закону України “Про доступ до публічної інформації”;

4.Закону України “Про захист персональних даних”;

5.Закону України “Про звернення громадян”;

6.Закону України “Про публічні закупівлі”;

7.Постанови Кабінету Міністрів України від 21 вересня 1998 року №   1482 “Про передачу права державної та комунальної власності”;

8.Положення про головні управління Пенсійного фонду України в Автономній Республіці Крим, областях, містах Києві та Севастополі, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 22.12.2014 № 28-2 (зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 15.01.2015 № 40/26485);

9.Порядку відчуження об’єктів державної власності, затвердженого постановою Кабінету Міністрів україни від 06 червня 2007 року № 803;

10.     Порядку затвердження проектів будівництва і проведення їх експертизи, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 11 травня 2011 року № 560;

11. Нормативно-правових актів, що регулюють відносини в сфері охорони праці та цивільного захисту.

 

background Layer 1