УМОВИ проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії “В”

Наказ Головного управління Пенсійного фонду України

в Чернігівській області

24.06.2021 №  833

вжиття заходів щодо виявлення конфлікту інтересів та сприяння його усунень;

надання методичної та консультативної допомоги з питань додержання законодавства щодо запобігання корупції;

розгляд в межах повноважень повідомлень щодо причетності працівників Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області до вчинення корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень;

участь у розробці проектів організаційно-розпорядчих документів Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області щодо функціонування системи внутрішнього контролю в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Чернігівській області;

представництво інтересів Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області у встановленому порядку;

розгляд та участь у розгляді звернень, заяв та скарг, що надходять до Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області;

здійснення контролю за додержанням норм антикорупційного законодавства відділом ретроконверсії Управління Пенсійного забезпечення Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області та надання практичної допомоги в частині проведення перевірки відповідності задокументованих зображень паперовій пенсійній справі та відправці оцифрованих пенсійних справ в центральний електронний архів;

взаємодія з підрозділами з питань запобігання та виявлення корупції державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій, спеціально уповноваженими суб’єктами у сфері протидії корупції

надбавки, доплати, премії та компенсації  відповідно до статті 52 Закону України “Про державну службу”;

надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 “Питання оплати праці працівників державних органів” (зі змінами)

Строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку

1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого Кабінетом Міністрів України від 25 березня 2016 року  № 246 (зі змінами);

2) резюме за формою згідно з додатком 2¹, в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах;

3) заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

Подача додатків до заяви не є обов’язковою.

Документи приймаються до 17 год. 00 хв. 01 липня 2021 року.

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).

Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно)

В приміщенні Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області за адресою:

м. Чернігів, вул. П’ятницька, 83-а (проведення тестування за фізичної присутності кандидатів з обов’язковим використанням засобів індивідуального захисту);

м. Чернігів, вул. П’ятницька, 83-а (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів з обов’язковим використанням засобів індивідуального захисту);

м. Чернігів, вул. П’ятницька, 83-а (проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу за фізичної присутності кандидатів з обов’язковим використанням засобів індивідуального захисту).

тел. 0462-674-781

main@cn.pfu.gov.ua

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

– вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;

– вміння запобігати та ефективно долати перешкоди

– вміння використовувати сервіси інтернету для ефективного пошуку потрібної інформації; вміння перевіряти надійність джерел і достовірність даних та інформації у цифровому середовищі;

– здатність працювати з документами в різних  цифрових форматах; зберігати, накопичувати, впорядковувати, архівувати цифрові ресурси та дані різних типів;

– здатність уникати небезпек в цифровому середовищі, захищати особисті та конфіденційні дані;

– вміння використовувати електронні реєстри, системи електронного документообігу та інші електронні урядові системи для обміну інформацією, для електронного листування в рамках своїх посадових обов’язків; вміння використовувати спільні онлайн календарі, сервіси для підготовки та спільного редагування документів, вміти користуватися кваліфікованим електронним підписом (КЕП);

– здатність використовувати відкриті цифрові ресурси для власного професійного росту

– усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

– здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватися і виконувати

Професійні знання

Конституції України;

Закону України “Про державну службу”;

Закону України “Про запобігання корупції” та іншого законодавства

Закону України “Про очищення влади”;

Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”;

Закону України “Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи”;

Закону України “Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби та деяких інших осіб”;

Закону України “Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту;

Закону України  “Про прокуратуру”;

Закону України “Про судоустрій і статус суддів”;

Закону України “Про пенсії за особливі заслуги перед Україною”;

Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування”;

Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній (затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 р № 637 зі змінами);

Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону  України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” (затверджено постановою правління Пенсійного фонду України від 25 листопада 2005 року № 22-1, зареєстровано в Міністерстві юстиції України 27 грудня 2005 року за № 1566/11846 зі змінами);

Положення про головні управління Пенсійного фонду України в Автономній республіці Крим, областях, містах Києві та Севастополі, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 22.12.2014 № 28-2 (зареєстровано в Міністерстві юстиції України 15.01.2015 № 40/26485);

Типового положення про уповноважений підрозділ (уповноважену особу) з питань запобігання та виявлення корупції від 17.03.2020  № 102/20