Пенсійне забезпечення працівників освіти

Педагогічні працівники належать до представників тих професій, які мають право на пенсію за вислугу років.

Така пенсія призначається за умови звільнення з посади, яка дає право на даний вид пенсії. Головну роль при призначенні такої пенсії відіграє стаж роботи за спеціальністю.

Згідно з чинними нормами законодавства пенсія за вислугу років працівникам освіти призначається незалежно від віку за умови наявності необхідної вислуги років на день набрання чинності Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій» (11.10.2017).

Так, пенсія за вислугу років призначається за умови наявності спеціального стажу на відповідних посадах не менше як:

– 25 років станом на 01.04.2015,

– 25 років 6 місяців станом на 01.01.2016,

– 26 років 6 місяців станом на 11.10.2017.

Розмір такої пенсії залежить від заробітку, який отримувала особа, та набутого нею страхового стажу.

            У разі, якщо педагогічному працівнику до настання пенсійного віку не призначалась пенсія іншого виду (наприклад, по інвалідності або за вислугу років), при зверненні за призначенням пенсії за віком, вона має право на отримання грошової допомоги у розмірі десяти місячних пенсій за умови, що:

• на день досягнення пенсійного віку працівник освіти працює в закладах та установах державної або комунальної форми власності на посадах, робота на яких дає право на призначення пенсії за вислугу років,
• має страховий стаж для чоловіків – 35 років, для жінок – 30 років в закладах державної або комунальної форми власності на посадах, які дають право на призначення пенсії за вислугу років.

Перелік закладів, установ та посад, робота на яких дає право на призначення пенсії за вислугу років, затверджено постановою Кабінету Міністрів України 04.11.1993 № 909 «Про перелік закладів і установ освіти, охорони здоров’я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років».