ЯКУ ІНФОРМАЦІЮ ЗОБОВ’ЯЗАНИЙ ВНОСИТИ СТРАХУВАЛЬНИК ПРИ ЗДІЙСНЕННІ ОБЛІКУ ВІДОМОСТЕЙ ПРО ТРУДОВУ ДІЯЛЬНІСТЬ ПРАЦІВНИКА

Відповідно до частини другої статті 20 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» з метою обліку в електронній формі відомостей про трудову діяльність працівника страхувальник подає відомості про працівника щодо:

 

– переведення на іншу роботу (посаду);

– звільнення;

– поновлення на роботі;

– призупинення/поновлення дії трудового договору;

– про присвоєння, зміну або позбавлення рангу, розряду, класу, звання, категорії, складення присяги;

– належності або неналежності осіб, які працюють, у тому числі підприємців, або забезпечують себе роботою самостійно, до професійних спілок;

– належності до осіб, які підлягають обов’язковим медичним оглядам.