Аналіз виконання індивідуальних програм професійного розвитку державних службовців, які займають посади державної служби категорії «Б» або «В» за 2024 рік

Загальна кількість індивідуальних програм – 900, з них (категорія Б – 115, категорія В – 785):

• довгострокові курси – 282 (кат. Б – 22, кат. В – 260);
• короткострокові курси – 618 (кат. Б – 93, кат. В – 525).

З метою виконання індивідуальних програм професійного розвитку державного службовця, який займає посаду державної служби категорії “Б” або “В”, на 2024 рік та відповідно до інформації на Порталі управління знаннями, 900 (100%)  від загальної кількості визначених індивідуальних програм пройшли курси:

– довгострокові курси підвищення кваліфікації – 282 особи (100%), з них (кат. Б – 22 (100%), кат. В – 260 (100%));

– короткострокові курси підвищення кваліфікації – 618 оcіб (100%) з них (кат. Б –  93 (100 %), кат. В – 525 (100%)).

Організовано навчання працівників з питань кібербезпеки / кіберзахисту  та міжнародного гуманітарного права та інші, шляхом самоосвіти,  надані сертифікати  по 900 працівникам (100%).

Всього 900 індивідуальних програм, відповідно гендеру:  69 – чоловіків; 831 – жінка.