Аналіз виконання індивідуальних програм професійного розвитку державних службовців, які займають посади державної служби категорії «Б» або «В» за 2025 рік станом на 30.06.2025

Загальна кількість індивідуальних програм – 1156, з них (категорія Б – 161, категорія В – 995):

       довгострокові курси – 366 (кат. Б – 54, кат. В – 312);

       короткострокові курси – 790 (кат. Б – 107, кат. В – 683).

З метою виконання індивідуальних програм професійного розвитку державного службовця, який займає посаду державної служби категорії “Б” або “В”, на 2025 рік, cтаном на 30.06.2025 відповідно до наданих сертифікатів, а також інформації на Порталі управління знаннями, 935 (81 %)  від загальної кількості визначених індивідуальних програм пройшли курси:

• довгострокові курси підвищення кваліфікації – 344 особи (94%) від загальної кількості довгострокових курсів підвищення кваліфікації;
• короткострокові курси підвищення кваліфікації – 591 особа (75%) від загальної кількості всіх короткострокових курсів), з них:

загальні короткострокові курси – 4 (100%);

спеціальні короткострокові курси – 587 (75%).

Довгострокові курси – всього зареєстровано на Порталі 3 особи:

2 особи – Вища школа публічного управління;

1 особи – Донбаський інститут техніки та менеджменту ЗВО “Міжнародний науково-технічний університет імені академіка Юрія Бугая”.

Організовано проведення навчання державних службовців Головного управління з питань адаптації законодавства до права ЄС (acquis ЄС), євроатлантичної інтеграції та міжнародного гуманітарного права – шляхом самоосвіти,  надані сертифікати  по 1156 працівникам (100%).                   

Всього 1156 індивідуальних програм, відповідно гендеру:   96 – чоловіків; 1060– жінок.