Пропустити навігацію

ПРОПОЗИЦІЇ до умов проведення добору на зайняття посади головного спеціаліста відділу опрацювання документації № 1 управління з питань виплат (робоче місце – м. Івано-Франківськ)

ПРОПОЗИЦІЇ

до умов проведення добору на зайняття посади

головного спеціаліста відділу опрацювання документації № 1

управління з питань виплат

(робоче місце – м. Івано-Франківськ)

Загальні умови
Посадові обов’язки 1. Опрацювання особових рахунків в програмному забезпеченні  «Централізована система призначення та виплата пенсій» – ППВП, що надійшли для обробки від спеціалістів з призначення/перерахунку пенсій;

2. Опрацювання особових рахунків в програмному забезпеченні «Централізована система призначення та виплата пенсій» – ППВП у зв’язку з обробленням заяв щодо змін в особових рахунках, які не впливають на розмір пенсії (наприклад, зміна виплатних реквізитів, зміна способу виплати тощо);

3. Опрацювання інформації про смерть пенсіонерів. Закриття особових рахунків з внесенням до ППВП відповідної інформації у зв’язку зі смертю, виїздом пенсіонера та в інших випадках, передбачених чинним законодавством;

4. Опрацювання виписок з банківських установ про повернення коштів;

5. Підготовка листів на банківські установи про повернення пенсійних коштів;

6. Опрацювання заяв про виплату допомоги на поховання та недоотриманої пенсії;

7. Опрацювання інформації з банківських установ щодо отримання пенсіонерами пенсії по довіреності більше року або ж відсутності руху коштів на рахунку пенсіонера більше року;

8. Контроль  за правильністю формування розрахунків доплат до сум пенсій, на виконання рішень суду з питань пенсійного забезпечення працівників управління з питань виплат та приєднання їх до карток, створених в підсистемі “Реєстр судових рішень”;

 Закриття карток в Реєстрі судових рішень після проведених виплат сум боргів на виконання судових рішень;

9. Здійснення перевірки виплатних відомостей, що передаються виплатним об’єктам, через які здійснюється виплата пенсій;

10. Здійснення інших обов’язків відповідно до законодавства, актів Пенсійного фонду України та Головного управління, доручень керівництва

Умови оплати праці посадовий оклад;

надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»;

надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду призначення на період дії воєнного стану в Україні та до призначення переможця конкурсу на дану посаду, але не довше 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану
Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання резюме за встановленою формою в якому обов’язково зазначається така інформація:

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог)

 

посилання на резюме:

https://docs.google.com/document/d/18JUpB3NbNGFJKB8DBbP1PFJYN5XvxWSn/edit?usp=sharing&ouid=111786795010668162639&rtpof=true&sd=true

 

Інформація приймається до 17 год. 15 хв. 17 лютого 2025 року шляхом надсилання резюме на електронну пошту управління по роботі з персоналом personal@if.pfu.gov.ua або надання резюме за адресою каб. 414, вул. Січових Стрільців, 15, м. Івано-Франківськ.

Дата, час початку, місце, спосіб проведення співбесіди Про дату і час проведення співбесіди буде додатково повідомлено.

 

м. Івано-Франківськ, вул. Січових Стрільців, 15 (за фізичної присутності кандидатів)

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу Скорупська Ірина Василівна,

(0342) 78-35-21,

personal@if.pfu.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги
1. Освіта вища освіта за освітнім ступенем не нижче молодшого бакалавра або бакалавра
2. Досвід роботи не потребує
3. Володіння державною мовою вільне володіння державною мовою
Вимоги до компетентності
Вимога Компоненти вимоги
1. Досягнення результатів вміння мотивувати до ефективної професійної діяльності;

сприяння всебічному розвитку особистості;

вміння делегувати повноваження та управляти результатами діяльності;

здатність до формування ефективної організаційної культури державної служби

2. Відповідальність здатність до чіткого бачення результату діяльності;

вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;

вміння запобігати та ефективно долати перешкоди

3. Цифрова грамотність усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов’язків з дотриманням строків та встановлених процедур;

усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати

Професійні знання
Вимога Компоненти вимоги
1. Знання законодавства (в т. ч. у сфері) Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції»;

Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»;

постанова Кабінету Міністрів України «Деякі питання організації виплати пенсій та грошової допомоги»;

Порядок виплати і доставки пенсій та грошової допомоги за місцем фактичного проживання одержувачів у межах України організаціями, що здійснюють їх виплату і доставку;

постанова Кабінету Міністрів України «Про затвердження Порядку виплати пенсій та грошової допомоги через поточні рахунки в банках»

та іншого законодавства.

_______________________________

background Layer 1