ПРОПОЗИЦІЇ до умов проведення добору на зайняття посади головного спеціаліста-юрисконсульта відділу представництва інтересів в судах та інших органах № 1 юридичного управління (тимчасово на час відсутності основного працівника), (місце роботи м. Коломия)

2.Здійснення аналізу наслідків розгляду претензій і позовів, внесення пропозицій щодо удосконалення правового забезпечення, зберігання претензійних та позовних матеріалів.

3.Представлення (захист) в установленому порядку інтересів Головного управління в судах усіх інстанцій та інших органах під час розгляду правових питань і спорів.

4.Здійснення обліку інформації про позовну роботу засобами підсистем ІКІС ПФУ: “Правова робота” – щодо позовних заяв, поданих Головним управлінням; позовних заяв, поданих до Головного управління, або у справах, де Головне управління є третьою особою; “Реєстр судових рішень” – в частині рішень про вчинення дій, не пов’язаних з пенсійним забезпеченням, та про стягнення коштів (крім пенсій).

5.Здійснення моніторингу стану розгляду справ в судах за участю Пенсійного фонду України шляхом: формування судових матеріалів в окремі справи, ведення обліку їх руху та журналу судових засідань; укомплектування справ належно завіреними копіями судових рішень, за необхідності – шляхом одержання рішення за запитом до суду.

6.Забезпечення реалізації прав сторони виконавчого провадження, в особі Головного управління, підготовка пропозицій щодо оскарження рішень, дій і бездіяльності державного виконавця за наявності підстав.

7.Підготовка звітних інформацій, які формуються в юридичному управлінні.

8.Повідомлення управління пенсійного забезпечення, надання страхових виплат, соціальних послуг, житлових субсидій та пільг про набрання рішенням суду законної сили або звернення його до негайного виконання, та передання оригіналу рішення суду, що підлягає виконанню.

9.Здійснення інших обов’язків відповідно до законодавства, актів Пенсійного фонду України та Головного управління, доручень керівництва.

надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»;

надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами)

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог)

посилання на резюме:

https://docs.google.com/document/d/18JUpB3NbNGFJKB8DBbP1PFJYN5XvxWSn/edit?usp=sharing&ouid=111786795010668162639&rtpof=true&sd=true

Інформація приймається до 17 год. 15 хв. 25 березня 2025 року шляхом надсилання резюме на електронну пошту управління по роботі з персоналом personal@if.pfu.gov.ua або надання резюме за адресою каб. 414, вул. Січових Стрільців, 15, м. Івано-Франківськ.

м. Івано-Франківськ, вул. Січових Стрільців, 15 (за фізичної присутності кандидатів)

(0342) 78-35-21,

personal@if.pfu.gov.ua

вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;

вміння запобігати та ефективно долати перешкоди

усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати

вміння використовувати сервіси інтернету для ефективного пошуку потрібної інформації; вміння перевіряти надійність джерел і достовірність даних та інформації у цифровому середовищі;

здатність працювати з документами в різних цифрових форматах; зберігати, накопичувати, впорядковувати, архівувати цифрові ресурси та дані різних типів;

здатність уникати небезпек в цифровому середовищі, захищати особисті та конфіденційні дані;

вміння використовувати електронні реєстри, системи електронного документообігу та інші електронні урядові системи для обміну інформацією, для електронного листування в рамках своїх посадових обов’язків; вміння використовувати спільні онлайн календарі, сервіси для підготовки та спільного редагування документів, вміти користуватись кваліфікованим електронним підписом (КЕП);

здатність використовувати відкриті цифрові ресурси для власного професійного розвитку

здатність до самоконтролю;

здатність до конструктивного ставлення до зворотного зв’язку, зокрема критики;

 оптимізм

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції»;

Кодексу адміністративного судочинства України;

Цивільного процесуального кодексу України;

Господарського процесуального кодексу України;

Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»;

Закону України «Про пенсійне забезпечення»;

Закону України «Про судоустрій і статус суддів»;

;Закону України «Про прокуратуру»;

Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи»

та іншого законодавства.