Завершено серію тренінгів «5 мов підтримки в команді»
У Головному управлінні завершилася серія навчань для працівників за темою «5 мов підтримки в команді». Тренінги пройшли у шести групах та об’єднали понад 50 співробітників.
Програма була спрямована на те, щоб допомогти кожному учаснику усвідомити власну «мову підтримки» — тобто спосіб, у який ми найкраще сприймаємо визнання, турботу та увагу від колег. Це знання сприяє ефективнішій взаємодії в команді, покращує комунікацію та підсилює взаєморозуміння.
Навчання відбувалося у різних умовах. Навіть тоді, коли один із тренінгових днів ми працювали без світла, учасники зберегли активність і знайшли час для теплих, змістовних обговорень. Це ще раз доводить: у будь-яких обставинах можна створити простір довіри, підтримки та командної єдності.
Головне управління і надалі продовжуватиме розвивати ініціативи, спрямовані на зміцнення командної взаємодії та професійного росту наших працівників.



