ПРОПОЗИЦІЇ до умов проведення добору на зайняття посади головного спеціаліста сектору з питань запобігання та виявлення корупції (робоче місце – м. Івано-Франківськ)

2 Здійснення заходів з виявлення конфлікту інтересів, сприяння його врегулюванню, інформування керівництва про виявлення конфлікту інтересів та заходи, вжиті для його врегулювання.

3. Забезпечення захисту викривачів та працівників Головного управління, які повідомили про порушення вимог антикорупційного законодавства, від застосування негативних заходів впливу з боку керівництва відповідно до законодавства щодо захисту викривачів.

4. Надання методичної та консультаційної допомоги працівникам Головного управління з питань декларування та додержання законодавства щодо запобігання корупції. Перевірка факту подання суб’єктами декларування декларацій та своєчасне звітування про результати.

5. Інформування керівництва про виявлені ним факти порушення законодавства працівниками Головного управління, в тому числі у сфері запобігання і протидії корупції.

6. Дотримання вимог щодо збереження інформації з обмеженим доступом, що стала відома під час виконання обов’язків, а також іншої інформації, яка згідно з законодавством не підлягає розголошенню.

надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»;

надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами)

прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог)

посилання на резюме:
https://docs.google.com/document/d/18JUpB3NbNGFJKB8DBbP1PFJYN5XvxWSn/edit?usp=sharing&ouid=111786795010668162639&rtpof=true&sd=true

Інформація приймається до 16 год 00 хв 12 липня 2024 року шляхом надсилання резюме на електронну пошту управління по роботі з персоналом personal@if.pfu.gov.ua або надання резюме за адресою каб. 414, вул. Січових Стрільців, 15, м. Івано-Франківськ.

м. Івано-Франківськ, вул. Січових Стрільців, 15 (за фізичної присутності кандидатів)

(0342) 78-35-21,

personal@if.pfu.gov.ua

вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;

вміння запобігати та ефективно долати перешкоди

усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;

здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати

вміння використовувати сервіси інтернету для ефективного пошуку потрібної інформації; вміння перевіряти надійність джерел і достовірність даних та інформації у цифровому середовищі;

здатність працювати з документами в різних цифрових форматах; зберігати, накопичувати, впорядковувати, архівувати цифрові ресурси та дані різних типів;

здатність уникати небезпек в цифровому середовищі, захищати особисті та конфіденційні дані;

вміння використовувати електронні реєстри, системи електронного документообігу та інші електронні урядові системи для обміну інформацією, для електронного листування в рамках своїх посадових обов’язків; вміння використовувати спільні онлайн календарі, сервіси для підготовки та спільного редагування документів, вміти користуватись кваліфікованим електронним підписом (КЕП);

здатність використовувати відкриті цифрові ресурси для власного професійного розвитку

Конституції України;

Закону України “Про державну службу”;

Закону України “Про запобігання корупції”;

Типове Положення про уповноважений підрозділ (уповноважену особу) з питань запобігання та виявлення корупції.