Пропустити навігацію

МЕДИЧНІ ОГЛЯДИ ПРАЦІВНИКІВ: ЗАКОНОДАВСТВО, ПЕРІОДИЧНІСТЬ, ДОКУМЕНТАЦІЯ

Саме така тема була обговорена під час семінару головним спеціалістом відділу профілактики та розслідування нещасних випадків Дмитром Нечипоруком на підприємстві ТОВ “Агроресурс”.
Фахівець Фонду звернув увагу присутніх на нормативно-правові акти щодо проведення медичних оглядів, перелік професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов’язковим профілактичним медичним оглядам, особливості проходження медоглядів працівників певних категорій, зокрема працівників, зайнятих на важких роботах, роботах з шкідливими чи небезпечними умовами праці або таких, де є потреба у професійному доборі, щорічного обов’язкового медичного огляду осіб віком до 21 року.
Спеціаліст поінформував про види медичних оглядів, мету їх проведення, процедуру та кратність їх проведення.
“Відповідальність за організацію і своєчасність проходження працівниками обов’язкових медичних оглядів і допущення їх до роботи без наявності необхідного медичного висновку несуть власники підприємств, установ, організацій або уповноважені ними органи. Працівники, які без поважних причин не пройшли у встановлений термін обов’язковий медичний огляд у повному обсязі, від роботи відсторонюються і можуть бути притягнуті до дисциплінарної відповідальності”, – наголосив Дмитро Нечипорук.
1 10 - МЕДИЧНІ ОГЛЯДИ ПРАЦІВНИКІВ: ЗАКОНОДАВСТВО, ПЕРІОДИЧНІСТЬ, ДОКУМЕНТАЦІЯ2 3 - МЕДИЧНІ ОГЛЯДИ ПРАЦІВНИКІВ: ЗАКОНОДАВСТВО, ПЕРІОДИЧНІСТЬ, ДОКУМЕНТАЦІЯ
background Layer 1