Кропивницький: самоконтроль та відповідальність у питаннях набуття страхового стажу

Питання легальної зайнятості та отримання заробітної плати лише офіційно із відрахуванням податків у повному обсязі стосується кожного громадянина України, адже від цього залежать не лише особисті виплати (пенсія чи “лікарняні”), а й загальна фінансова ситуація країни.

Головні спеціалісти відділу забезпечення наповнення бюджету Головного управління Марина Буйновська та Вікторія Орлова провели зустріч із трудовим колективом ТОВ “Завод “Дзеркальник”.

Представники Головного управління наполегливо рекомендували присутнім контролювали додержання роботодавцем вимог законодавства про працю шляхом перегляду персональних даних на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України.

Крім того, спеціалістки поінформували, що можна використовувати мобільний застосунок “Пенсійний фонд”, який має є мобільним аналогом вебпорталу електронних послуг Пенсійного фонду України.

Присутніх осіб передпенсійного віку також цікавило запитання щодо можливих дій у разі недостатньої кількості страхового стажу для виходу на пенсію у 60 років.

“У таких випадках можна здійснити доплату до мінімального страхового внеску. При цьому, якщо час ще є, але застрахована особа не працює, то для набуття страхового стажу можна взяти добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування шляхом укладання Договору на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України. Унікальність цієї можливості полягає у тому, що сплачували страхові внески можна як за себе, так і на користь третіх осіб”, – зазначили фахівчині Фонду в області.