На семінарі розглянули питання розслідування нещасних випадків під час дії воєнного стану

Своєчасне проведення розслідування нещасних випадків на виробництві ‒ це обов’язок роботодавця, спрямований на встановлення причин події, запобігання подібним випадкам та забезпечення соціального захисту працівників. З метою профілактики нещасних випадків на виробництві, відповідно до статті 44 Закону України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування” від 23.09.1999 № 1105-XIV, 13.05.2026 головний спеціаліст відділу профілактики та розслідування нещасних випадків Управління контрольно-перевірочної роботи Головного управління Пенсійного фонду України в Луганській області Тетяна Лесик взяла участь в онлайн-семінарі з посадовими особами Відділу з питань запобігання та виявлення корупції Луганської обласної державної адміністрації. Тема семінару: “Організація розслідування нещасних випадків та особливості розслідування нещасних випадків у період дії правового режиму воєнного стану. Термін давності розслідування нещасних випадків, оскарження акту розслідування”.

Під час семінару учасники були проінформовані про надання повідомлення про нещасний випадок та/або професійне захворювання роботодавцем у разі отримання інформації про нещасний випадок, класифікацію нещасних випадків, терміни розслідування, організацію та процедуру проведення розслідування нещасного випадку.

Слухачам надано інформацію про дії медичного закладу у разі звернення потерпілого з посиланням на нещасний випадок, саме:

– зобов’язання передати екстрене повідомлення про звернення потерпілого з посиланням на нещасний випадок та/або гостре професійне захворювання (отруєння) на виробництві до підприємств (установ, організацій), визначених Порядком розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві (далі ‒ Порядок), затвердженого постановою Кабінету Міністрів України № 337 від 17.04.2019;

– надання висновку чи витягу з протоколу про визначення ступеню сп’яніння;

– надання довідки із зазначенням діагнозу та його коду згідно з Міжнародною статистичною класифікацією хвороб і споріднених проблем охорони здоров’я (МКХ-10);

– надання висновку про ступінь тяжкості травми згідно з Класифікатором розподілу травм за ступенем тяжкості, затвердженим наказом МОЗ від 04.07.2007 № 370.

Учасники семінару ознайомилися із заходами, які можуть бути вжиті Держпрацею або його територіальним органом за результатами перевірки матеріалів розслідування та/або у разі відмови роботодавця провести розслідування нещасного випадку та/або гострого професійного захворювання (отруєння) чи скласти або затвердити акт за формою Н-1, або у разі приховування факту нещасного випадку.

Головний спеціаліст проінформувала учасників заходу про зміни до Порядку, внесені постановою Кабінету Міністрів України від 20.01.2023 № 59, а саме доповнення його розділом “Процедура розслідування нещасних випадків у період дії правового режиму воєнного (надзвичайного) стану в Україні або окремих її місцевостях”.

Роз’яснила, що нещасні випадки, що сталися з працівниками підприємств (установ, організацій) під час виконання трудових обов’язків внаслідок воєнних (бойових) дій (бомбардувань, ракетних та артилерійських обстрілів, мінувань територій та приміщень, захоплення в полон, інших протиправних дій, здійснення масових терористичних актів, що супроводжуються загибеллю людей чи руйнуванням особливо важливих об’єктів життєзабезпечення тощо), підлягають спеціальному розслідуванню незалежно від ступеня тяжкості травм (ушкодження здоров’я). Пояснила процедуру розслідування таких нещасних випадків та дії у разі неможливості утворити комісію та провести розслідування (спеціальне розслідування) через загрозу життю та здоров’ю членам комісії, пов’язану з веденням воєнних (бойових) дій або виникненням надзвичайних ситуацій техногенного або природного характеру.

За підсумками семінару прийнято рішення дотримуватись вимог нормативних актів в частині розслідування нещасних випадків на виробництві та направлено інформаційні матеріали за тематикою семінару.