Інформація про оголошення добору станом на 28.04.2026

Головне управління Пенсійного фонду України в Одеській області запрошує до участі у доборі на зайняття вакантної посади заступника начальника відділу призначення пенсій управління пенсійного забезпечення, надання страхових виплат та соціальних послуг, (робоче місце розташовано за адресою: м. Одеса, вул. Сім`ї Глодан, 4а).

Завдання, які очікують на заступника начальника відділу:

– організація роботи щодо визначення права на пенсію (довічне грошове утримання суддів у відставці) або його відсутність; визначення періодів страхового стажу з урахуванням особливостей трудової діяльності (пільгова робота, вислуга років, спецстаж тощо); визначення строку призначення пенсії (дата призначення (перерахунку) пенсії); визначення періоду на який призначено пенсію; визначення оптимального періоду заробітної плати; встановлення надбавок, підвищень, доплат з урахуванням наявних атрибутів документів; правильності призначення (відмови в призначенні) пенсій за особливі заслуги перед Україною; перевірки правильності розрахунку державних соціальних допомог;

– здійснення перевірки правильності виконання судових рішень щодо призначення пенсій;

– вжиття заходів щодо усунення виявлених за результатами нагляду органами соціального захисту населення порушень дотримання вимог законодавства під час призначення пенсій;

– забезпечення усунення виявлених порушень за результатами нагляду органами соціального захисту населення дотримання вимог законодавства під час призначення пенсій та вторинної перевірки призначення пенсій, щомісячного довічного грошового утримання та вжиття заходів для уникнення аналогічних помилок у подальшому;

– організація розгляду звернень, запитів на інформацію, що надходять до Головного управління;

– надання практичної та методичної допомоги працівникам відділу щодо застосування пенсійного законодавства;

– організація підготовки звітності з питань призначення пенсій, щомісячного довічного грошового утримання суддів у відставці, інших державних соціальних допомог. Узагальнення, аналіз та надання начальнику відділу інформаційних та аналітичних матеріалів щодо застосування пенсійного законодавства.

Ви нам підходите, якщо:

– відповідальні;

– уважні до деталей;

– комунікативні та ініціативні;

– можете працювати самостійно та в команді;

– знаєте Конституцію України, Закони України “Про державну службу”, “Про запобігання корупції”, “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”, “Про пенсійне забезпечення”, “Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб”, “Про прокуратуру”, “Про судоустрій і статус суддів”, та інше законодавство.

Обов’язкові вимоги:

– громадянство України;

– вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра;

– досвід роботи на посадах державної служби категорій “Б” чи “В” або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років;

– вільне володіння державною мовою.

Розмір оплати праці визначений статтями 50, 52 Закону України “Про державну службу”, пунктами 10, 13 “Прикінцеві положення” Закону України “Про державний бюджет України на 2026 рік”, постановою Кабінету Міністрів України від 29 грудня 2023 року № 1409 “Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2026 році” (зі змінами) та з урахуванням наказу Міністерства розвитку громад та територій України
від 28 лютого 2025 року № 376 “Про затвердження Переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією” (зі змінами):

– посадовий оклад 25 817,00 грн. відповідно до штатного розпису;

– доплата до посадового окладу 50% (12 909,00 грн) у зв’язку із включенням до Переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією;

– надбавка до посадового окладу за ранг, вислугу років на державній службі;

– премія.

Призначення на посаду на період дії воєнного стану (до призначення на цю посаду переможця конкурсу або до спливу дванадцятимісячного строку після припинення чи скасування воєнного стану).

Призначення на посаду передбачає проведення спеціальної перевірки відповідно до Закону України “Про запобігання корупції”.

Ми чекаємо на резюме кандидатів (приклад форми) до 17:00 30 квітня 2026 року на електронну адресу kadr@od.pfu.gov.ua.

За результатами опрацювання резюме, ми відберемо ті, які відповідають нашому запиту, та запросимо відібраних кандидатів на співбесіду.

У разі виникнення запитань звертайтеся за адресою:

м. Одеса, вул. Канатна, 83, (10 поверх, кімната № 1022).

Телефон (048) 728-37-34 управління по роботі з персоналом.

_____________________________________

РЕЗЮМЕ

на посаду _______________________________________

1. Прізвище та ім’я _______________________________________________

2. Число повних років _____________________________________________

3. Контактні дані (електронна адреса та номер телефону) _______________

4. Підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти

5. Відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах

6. Володіння іноземними мовами: __________________________________

7. Додаткова інформація: _________________________________________

___________________________________________________________________

8. Рекомендаційні листи або контакті дані осіб, які готові надати рекомендації (за бажанням):

____________________________________________________________________

* Зазначається інформація про кількість часу, відпрацьованого у відповідній сфері, в місяцях.

** Зазначається інформація про кількість часу, відпрацьованого на керівних посадах, в місяцях.