Моніторинг Реєстру застрахованих осіб опосередковано впливає на ринок праці області
Зважаючи на виклики часу та війну в Україні, питання легалізації трудових відносин і контролю за виплатою офіційної заробітної плати не втратило актуальності, а, навпаки, набуло особливої гостроти.
По-перше, легальна зайнятість – це захист прав застрахованих осіб, адже пенсія – це похідна від страхового стажу та заробітку, з якого сплачено єдиний соціальний внесок. По-друге, сплата внесків з офіційної зарплати – це джерело наповнення бюджету Пенсійного фонду, кошти якого витрачаються на фінансування пенсій та грошової допомоги.
У Головному управлінні щомісяця здійснюється моніторинг відомостей реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування (далі – Реєстр застрахованих осіб) щодо виявлення ознак використання праці неоформлених працівників та порушень законодавства про працю.
За результатами моніторингу здійснюється обмін інформацією з регіональними органами Державної служби України з питань праці та Державної податкової служби України. Протягом І півріччя п. р. працівники Фонду направили органам контролю матеріали по 6138 суб’єктах господарювання Полтавщини, які стосуються 63310 найманих працівників.
Які порушення виявляються у ході аналізу даних Реєстру застрахованих осіб? Серед іншого, зокрема, щодо:
- фізичних осіб, які працюють за сумісництвом у 5-ти і більше роботодавців;
- роботодавців, які нараховують зарплату нижче МЗП за основним місцем роботи;
- роботодавців, у яких у звітному місяці зменшилася штатна чисельність працівників на 10 % і більше, порівняно з попереднім звітним місяцем;
- роботодавців, які подали повідомлення про прийняття працівника на роботу, але не відобразили дані про нараховану йому зарплату за відповідний місяць і дату закінчення трудових відносин.
Нині на підставі аналізу ринку праці причетні установи застосовують щодо суб’єктів господарювання переважно інформаційно-роз’яснювальні форми впливу. Так, Головне управління ДПС у Полтавській області для узагальнення спільної роботи повідомило про такі результати: за І півріччя роботодавці області оформили трудові відносини з 139 працівниками. Це забезпечило додаткове надходження понад 489 тис. грн єдиного внеску, більше 400 тис. грн податку на доходи фізичних осіб і 11,2 тис. грн військового збору.
Нагадуємо, що перевіряти дані про страховий стаж та розмір заробітної плати, з якої сплачено страхові внески, можна дистанційно, через вебпортал Пенсійного фонду України (portal.pfu.gov.ua).