Легальна зайнятість – запорука набуття страхового стажу
Про переваги офіційного працевлаштування та легальної заробітної плати розповідали працівники Відділу забезпечення наповнення бюджету Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області під час інформаційних рейдів. Вони наголошували, що у перспективі це вплине на розрахунок майбутньої пенсії, адже для цього необхідна наявність страхового стажу. Який, до речі, щороку збільшується. У 2025 році, аби вийти на пенсію в 60 років, необхідно набути щонайменше 32 роки стажу для чоловіків та жінок.
На минулому тижні пенсійники відвідали 108 суб’єктів господарювання області, направили 58 листів фізичним особам-підприємцям, в тому числі поінформували 29 ФОПів про існуючу заборгованість зі сплати ЄСВ. Розповсюдили більше 3 сотень буклетів «Легальна заробітна плата – запорука твоєї майбутньої пенсії» та провели 3 зустрічі з трудовими колективами. Провідна думка, на якій наголошували фахівці профільного Відділу фонду під час спілкування – необхідність офіційного працевлаштування під час трудових відносин. Це важливо і для роботодавців, і для найманих працівників, якщо вони хочуть перебувати у правових взаємовідносинах.
Тож під час рейдів нагадували, що у 2025 році для зарахування одного місяця страхового стажу необхідно вчасно сплатити ЄСВ у розмірі не менше мінімального – 1760 грн. І підкреслили, що перевірити сплату роботодавцем ЄСВ, зарахований стаж та нараховану заробітну плату може будь-який громадянин. Це дуже зручно зробити, скориставшись послугами вебпорталу Пенсійного фонду України
