Ваш страховий стаж – під вашим контролем

Цього тижня з перевагами офіційного працевлаштування ознайомились 149 фізичних осіб-підприємців та працівники 12 трудових колективів. Фахівці Пенсійного фонду Вінниччини акцентували увагу присутніх: «Легальна зайнятість передбачає роботу на підставі трудового договору, офіційну виплату заробітної плати, сплату податків та єдиного соціального внеску. Саме це гарантує зарахування страхового стажу, соціальний захист працівників та право на пенсійне забезпечення в майбутньому».       

Також під час працевлаштування потрібно звернути увагу на наступне:

• наявність трудового договору;
• наказ про прийняття на роботу;
• офіційний спосіб виплати заробітної плати;
• сплату роботодавцем єдиного соціального внеску у розмірі не менше мінімального.

Як перевірити свій страховий стаж, нараховану зарплату та сплату роботодавцем ЄСВ? Для цього варто скористатись вебпорталом Пенсійного фонду України або мобільним застосунком «Пенсійний фонд».