Пенсійне забезпечення у питаннях і відповідях

Статтею 24 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон), яка визначає порядок обчислення страхового стажу для призначення пенсії, передбачено, що страховий стаж обчислюється відповідно до вимог Закону за даними, що містяться в системі персоніфікованого обліку, а за період до запровадження системи персоніфікованого обліку – на підставі документів та в порядку, визначеному законодавством, що діяло до набрання чинності цього Закону.

Оскільки мова йде про період, який відноситься до набрання чинності згаданого Закону, порядок обчислення стажу для призначення пенсії регулюється Законом України «Про пенсійне забезпечення».

Згідно зі ст. 56 цього Закону, до видів трудової діяльності, що зараховується до стажу роботи, який дає право на трудову пенсію, відноситься і час догляду за інвалідом I групи або дитиною-інвалідом до 16 років, а також пенсіонером, який за висновком медичного закладу потребує постійного стороннього догляду.

Відповідно до п. 10 Порядку підтвердження наявного трудового стажу, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.1993р. № 637, час догляду за особою з  інвалідністю I групи встановлюється на підставі:

• інформації про отримання допомоги, компенсації за догляд за такою особою, одержаної органами Пенсійного фонду України від органів соціального захисту населення, або акта обстеження фактичних обставин здійснення догляду,
• документів, що засвідчують перебування особи на інвалідності.

З 01.01.2005 року – на підставі даних, що містяться в системі персоніфікованого обліку.

Отже, пані Ганно, за умови пред’явлення потрібних документів Вам буде зараховано ці роки до страхового стажу.

Довідково. ПОРЯДОК підтвердження наявного стажу роботи для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затверджений постановою КМУ від 12 серпня 1993 р. № 637.